＜こんなお悩みありませんか？＞
☑求人の募集をかけてもなかなか応募がない
☑採用したスタッフがすぐに辞めてしまう
☑どのような文言で自社ＰＲをすればよいか分からない
☑トラブル回避のために面接時に確認しておくべきこととは？
☑問題社員に辞めてもらうための採用時の注意点は？
☑雇用契約書の他に作成すべき書類とは・・？

上記のようなお悩みがある場合には、採用活動の見直しが必要かもしれません。
採用活動の見直しは、イコール人事戦略の見直しとして、
今後の事業発展・事業拡大のために、非常に重要です。

本セミナーでは、「人手不足時代に対応する人事戦略」をテーマに、
鴻和法律事務所の弁護士の方との２部構成で
“社会保険労務士目線”と、“弁護士目線”の両方から経営者側の意図を汲み取って
分かりやすくお話します。

ぜひお気軽にご参加くださいませ。

＜日時＞
３月７日（木）15時00分～17時20分
第一部：社会保険労務士法人かぜよみ（アップパートナーズグループ）　代表社労士　肥海 聡芝　
第二部：鴻和法律事務所　弁護士・中小企業診断士　壹岐 晋大　先生
＜会場＞
久留米シティプラザ　（〒830-0031　福岡県久留米市六ツ門町8-1）
https://maps.app.goo.gl/aS5iwqVcJLW3boU18
＜参加費＞
無料

▼お申し込みはこちらから▼
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScVpHxEt8uiLflhTs7AOcoAKGR-VnffQGfwopLBy1gSTukOeg/viewform